HSH+S Personalberatung

Seit 1994 finden wir weltweit passende Fach- und Führungskräfte.

Unser Schwerpunkt ist die qualifizierte, internationale Personalsuche und die Direktsuche (Headhunting) von Leistungsträgern und Talenten. 

Leistungen Personalberatung

Personalsuche/Headhunting
Personalbeurteilung
(Markt-)Recherche
Nachfolgeberatung
Vergütungsberatung
Personalentwicklung

Für HSH+S ist es selbstverständlich, dass ein für den Mandanten und die Aufgabe verantwortlicher Berater vollumfänglich in ein Projekt eingebunden ist und jeden Schritt persönlich betreut. Das bedeutet auch, dass er z.B. bei einer internationalen Personalsuche nicht nur die Lebensläufe der Bewerber selbst prüft, sondern vor Ort die Vorauswahl und die Interviews mit möglichen Kandidaten durchführt.

Zahlreiche Projekte haben gezeigt, dass auf diese Weise die Ziele, Wünsche und Vorstellungen des Kunden nicht verloren gehen - vor allem bei der internationalen Personalsuche ein entscheidender Unterschied und Vorteil.

Internationale Personalberatung

Die internationale Personalsuche von Leistungsträgern und Talenten stellt andere Anforderungen an die Personalberatung. Sowohl die Sprache, als auch kulturelle Unterschiede sind zu berücksichtigen und müssen mit den Wünschen und Zielen des Mandanten in Einklang stehen. Neben den deutschsprachigen Ländern, den europäischen Nachbarn Frankreich, England, Italien, Niederlande, Spanien und Skandinavien, suchen wir seit über 10 Jahren auch in Osteuropa, in Russland und den Vereinigten Staaten. Auch in Brasilien, Japan und Indochina unterhalten wir seit einigen Jahren Partnerschaften, die uns eine persönliche, regionale Personalsuche ermöglichen.

Personalentwicklung und Motivation

Die Frage, wie zukünftig Talente und Leistungsträger gefunden oder Mitarbeiter zu einer erfolgsorientierten und zielgerichteten Leistung motiviert werden können, ist eine der zentralen Aufgaben für das Management in den Unternehmen - bei der wir Sie gerne unterstützen.

Unabhängig davon, ob eine nationale oder internationale Personalberatung gewünscht wird, letztlich ist unser Ziel, unseren Mandanten gegen Ende des Projekts durch eine individuelle und professionelle Personalsuche mehrere Kandidaten zu präsentieren, die hoch motiviert, kompetent, loyal und passend zu Unternehmen, Team und Philosophie sind.